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Affiliation à Employés Suisse

Buts d'Employés Suisse

  • Offrir les meilleures conditions de travail possibles
  • Assurer l'employabilité permanente
  • Négocier, mettre en œuvre et assurer le suivi de conventions collectives de travail

Des prestations attrayantes

  • Conseils juridiques et protection juridique
  • Forte réduction sur l'offre actuelle de formation continue
  • Réduction de primes auprès des caisses maladie et des assurances

Cotisation membre

  • Les membres individuels dans toutes les branches et dans la branche MEM sans attestation de solidarité payent CHF 150.- par année.
    Les membres individuels dans la branche MEM avec attestation de solidarité payent CHF 260.- par année. Après le renvoi de l’attestation de solidarité, un remboursement de CHF 170.- est rapidement effectué (ristourne attestation de solidarité CHF 60.- et subvention CHF 110.-). La cotisation nette s’élève à CHF 150.-.
  • Les membres retraités payent CHF 60.- par année. Ce montant est uniquement valable pour les membres dont le statut de membre est transféré sans interruption à celui de retraité.
  • Les apprentis jusqu’à 26 ans payent CHF 30.- par année.
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... pour une classe moyenne qui a un avenir

CCT de l'industrie MEM

Employés Suisse, en tant qu'association la plus importante de la branche, est le partenaire le plus important de la convention collective de travail de l'industrie des machines, des équipements électriques et de l'industrie des métaux (CCT-MEM). 

La CCT-MEM actuellement en vigueur l'est depuis le 1er juillet 2013 jusqu'au 30 juin 2018. Employés Suisse a pris part aux négociations de cette nouvelle CCT et s'assurera que la CCT soit bien mise en application.

Quelques 100'000 employés de la branche profitent de la CCT de l'industrie MEM. Elle offre entre autres les avantages suivants.

  • 40 heures par semaine
  • Règlementation des vacances généreuse
  • Congé parternité de 5 jours
  • Co-participation au sein de l'entreprise
  • Mesures pour assurer le maintien des places de travail et mesures en cas de licenciement
  • Mesures de formation et de formation continue
  • Assurance maternité d'avant-gare
  • Paiement du salaire en cas de maladie et d'accident
  • Limite inférieure des salaires

Plus de détails sur les nouveautés de la CCT de l'industrie MEM ici.

CCT de l'industrie MEM

Commentaire de la CCT

Cliccare per scaricare la Convenzione collettiva dell'industria metalmeccanica ed elettrica.

Plus d'information sur: http://www.sozialpartner.ch/fr/la-cct.html

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